Cheerio T4U GmbH
Wir sind eine Übungsfirma der VBS Floridsdorf und Partnerunternehmen von Sonnentor.
Wir verkaufen schon seit vielen Jahren Tee von Sonnentor und freuen uns über unser großes Sortiment an Bio-Tees.
Business Profile
Unternehmenskonzept
Die Übungsfirma verleiht den Schülerinnen und Schülern einen Einblick in die Bereiche eines Unternehmens.
Unternehmensziele und Jahresschwerpunkte
- erfolgreiche Zertifizierung
- Teilnahme an der Hausmesse
- mindestens 10 Bestellungen von Marketplace-Kunden erhalten
Konkrete Überlegungen zur Nachhaltigkeit
- Nachhaltigkeit spielt in unserem Unternehmen eine große Rolle
- Maßnahmen, die wir setzten, um nachhaltig zu sein: nachhaltige Betriebsführung (Beachtung der Verpackungsverordnungen), Papierersparnis, sparsamer Ressourcenumgang/Verwendung von recyclebarem Material
- Mülltrennung
Konkrete Überlegungen zum Thema Digitalisierung
- Jede/r Mitarbeiter/in erhält einen Laptop
- Verwaltung ausschließlich online
- Laptop Workshops
- Weiterbildung in Office 365
Grundlagen des pädagogischen Unterrichtskonzept und Zielsetzung
Die Übungsfirma ist ein zentraler Bestandteil des Lehrplans der Handelsakademie für den 4. Jahrgang. Es werden reale Geschäftsprozesse simuliert, um fächerübergreifend Wissen über betriebliche Abläufe und unternehmerisches Denken zu vermitteln. Dies fördert Innovation, reduziert Risiken bei Unternehmensgründungen und baut auf vorher erlernten Kompetenzen wie Kommunikation, Teamarbeit und Kreativitätstechniken auf.
Ausstattung und Arbeitsweise
Die Übungsfirma arbeitet in einem modern ausgestatteten Großraumbüro mit mehreren Abteilungen (z. B. Einkauf, Verkauf, Rechnungswesen, IT). Schüler/innen bearbeiten Geschäftsfälle und nehmen an Übungsfirmen teil.
Lernen am Modell und Rolle der Lehrperson
Schüler/innen reflektieren ihre Arbeit in der Übungsfirma aus einer Vogelperspektive, formulieren Lernziele, analysieren Abweichungen und entwickeln Verbesserungen. Die Lehrperson schafft ein unterstützendes Lernumfeld, begleitet die Schüler/innen individuell und verantwortet die Umsetzung des pädagogischen und betrieblichen Regelkreises, inklusive Evaluierungen.
zuletzt aktualisiert am 22.09.2025